索 引 号 14288076/2021-00001
发布机构 灌云 发文日期 2021-01-04
标 题 江苏灌云经济开发区管理委员会2020年政府信息公开工作年度报告
文 号 主 题 词
内容概述
时 效

江苏灌云经济开发区管理委员会2020年政府信息公开工作年度报告

信息来源:灌云  时间:2021-02-02[ ] 浏览次数: [ 打印 ] [ 关闭 ] [ 收藏 ]

一、总体情况

2020年灌云经济开发区政务公开工作在县政府办的指导,开发区党工委、管委会的领导下,认真贯彻落实《政府信息公开条例》,紧紧围绕主题主线,不断提高政务公开内容规范性,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了各项工作的开展。

(一)主动公开方面。开发区主要通过网站、微信公众号等进行政府信息的主动公开。2020年通过县政府网站主动公开信息61条,微信公众号公开信息103条。

(二)依申请公开方面。2020年灌云经济开发区管委会未收到依申请公开。

(三)政府信息管理方面。灌云经济开发区管委会严格落实上级各项工作要求,对主动公开、依申请公开、监督方式及程序等作出具体要求,有效推进政务信息公开工作走上规范化的轨道。

(四)政务公开平台方面。为扩大信息公开范围,方便公众及时准确的获取相关信息,近年来开发区进一步完善和拓宽了信息公开平台和渠道,目前开发区主要公开的信息平台有“灌云县人民政府”网站、 “江苏灌云经济开发区”微信公众号等政务新媒体。

(五)监督保障方面。

为保障政务公开工作不流于形式,灌云经济开发区管委会根据工作实际,进一步充实和调整政务公开工作队伍,由主要领导任组长,分管领导任副组长,并安排专人负责政务公开工作,同时明确一名工作专员,使园区政务公开工作形成了有领导分管、有机构负责、有专人承办,形成“一把手挂帅、分管领导具体抓、工作到点、责任到人头”的工作局面,做到离人不脱岗,工作开展不脱节,推进工作顺利开展。一是健全工作机制。要求各责任部门按时提供相关信息,以便做好各目录下信息公开内容的维护,确保政务信息公开的时效性和准确性。二是落实工作考核制度。把政务信息公开工作列入园区年度目标考核内容,有力地提高各责任部门工作的积极性和主动性。三是落实社会评议。把社会各界的监督、评议作为加强园区政务信息公开工作的一项重要举措,结合园区“反四风、勇担当”护航行动的开展,不断改善公开内容和形式,有力提升我区政务公开工作。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新制作数量

本年新公开数量

对外公开总数量

规章

  0

0

 0

规范性文件

  0

0

 0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政许可

 0

 0

 0

其他对外管理服务事项

 0

0

 0

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

处理决定数量

行政处罚

 0

 0

 0

行政强制

 0

 0

 0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

 0

0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

 0

0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

(三)不予公开

1.属于国家秘密

2.其他法律行政法规禁止公开

3.危及“三安全一稳定”

4.保护第三方合法权益

5.属于三类内部事务信息

6.属于四类过程性信息

7.属于行政执法案卷

8.属于行政查询事项

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

2.没有现成信息需要另行制作

3.补正后申请内容仍不明确

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

2.重复申请

3.要求提供公开出版物

4.无正当理由大量反复申请

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

(六)其他处理

(七)总计

0

四、结转下年度继续办理

0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

目前,我区政务公开工作还存在以下问题:

(1)思想认识不到位。园区少数部门对实行政务公开的重要意义还存在思想认识不足、工作被动应付等问题,有的干部甚至认为公开就是公布,公布了就完成任务了,对群众的意见重视不够、研究不够,没有将政务公开的意识落实到具体实践当中。

(2)工作力度不大。园区部分部门在政务公开工作上紧一阵、松一阵,政务公开的力度不大、进展不快,亟需进一步加大力气进行整改。

(3)公开内容不规范。园区部分部门公开的内容不具体,重点不突出,对群众和园区企业关心的热点问题等应该公开的却没有做到及时公开,使群众和企业难以了解事情进展的全过程。许多事情应该事前公开的内容却变成了事后公开,有的公开内容长期不更新或缺乏动态内容,失去了公开的意义;还有相当一部分部门对公开的内容避实就虚,只注重对办事依据、程序的公布,却对办事结果不公开或少公开,群众无法实施监督。

下一步,我们将对照问题及时进行反思总结,进一步加大对相关部门及业务人员的教育和培训,通过宣传政府信息公开制度、邀请精干人员授课、定期举办培训班等方式,让工作人员了解政务公开各项规章制度、工作流程和重要性。与此同时,加大督查考核力度,将各部门政务公开工作纳入园区年度考核当中,着力将各项工作落实落细。

六、其他需要报告的事项

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